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課程目標
1、幫助學員了解國際國內百貨 行業發展最新趨勢……
2、大量圖片資料分享日韓、歐美百貨公司經營管理實例……
3、幫助學員從經驗傳承型向理論分析型轉變,掌握百貨經營分析的工具方法…
4、案例分析、實戰演練,大量互動練習推動學員走上百貨經營成功之道……
學習對象
連鎖百貨總部營運及顧客服務部門負責人百貨門店總經理、后備店長百貨門店營運及顧客服務部門經理、高級主管;商業地產及購物中心營運管理團隊負責人
課程內容
第一單元﹕我們所處的這個行業
1. 十四種不同的零售業態分析
2. MALL時代百貨、超市與購物中心的競爭與競合
3. 第三代百貨公司經營特點
4. 百貨業制勝的六大執行力
5. 過去、現在和未來百貨業的對比分析
6. 百貨業的管理者應該做什么?
7. 樓層主管 的工作角色及核心任務
第二章 高級 樓層主管的七項核心經營能力
1. 銷售管理
? ?銷售指標制定考量因素、銷售指標制定
? ?歷史銷售數據提取及分析
? ?相關銷售數據的解釋及其主要功能(毛利、毛利率、客單價等)
? ?銷售達標情況分析
2. 商品管理
? ?品牌管理(TOP品牌的掌控與維護)
? ?庫存管理(SKU暢銷品庫存管控)
? ?應季貨品的分析與跟蹤
? ?質量管理
3. 人員管理
? ?員工賣場行為規范
? ?員工培訓、員工激勵
? ?顧客服務、銷售技巧的提升
? ?顧客投訴處理技巧
4. 促銷管理
? ?促銷之定義和目的
? ?促銷活動分類和方法
? ?品類促銷活動的組織、開展與檢討
5. 陳列管理
? ?百貨商場視覺陳列點的選擇
? ?貨品陳列要點
? ?如何利用道具陳列
6. 市場調查
? ?市場調查的策劃與組織
? ?市場調查有效項目的設定
? ?調查數據的反饋與分析
7. 顧客關系管理
? ?顧客基本資料收集技巧
? ?顧客意見及建議處理
? ?處理顧客異議與投訴
百貨高級樓層主管訓練營-上海工慧企業管理
信息來源:工慧企業管理服務外包網更新時間:2017-5-31瀏覽量:166字體大小:大 中 小
課程目標
1、幫助學員了解國際國內百貨 行業發展最新趨勢……
2、大量圖片資料分享日韓、歐美百貨公司經營管理實例……
3、幫助學員從經驗傳承型向理論分析型轉變,掌握百貨經營分析的工具方法…
4、案例分析、實戰演練,大量互動練習推動學員走上百貨經營成功之道……
學習對象
連鎖百貨總部營運及顧客服務部門負責人百貨門店總經理、后備店長百貨門店營運及顧客服務部門經理、高級主管;商業地產及購物中心營運管理團隊負責人
課程內容
第一單元﹕我們所處的這個行業
1. 十四種不同的零售業態分析
2. MALL時代百貨、超市與購物中心的競爭與競合
3. 第三代百貨公司經營特點
4. 百貨業制勝的六大執行力
5. 過去、現在和未來百貨業的對比分析
6. 百貨業的管理者應該做什么?
7. 樓層主管 的工作角色及核心任務
第二章 高級 樓層主管的七項核心經營能力
1. 銷售管理
? ?銷售指標制定考量因素、銷售指標制定
? ?歷史銷售數據提取及分析
? ?相關銷售數據的解釋及其主要功能(毛利、毛利率、客單價等)
? ?銷售達標情況分析
2. 商品管理
? ?品牌管理(TOP品牌的掌控與維護)
? ?庫存管理(SKU暢銷品庫存管控)
? ?應季貨品的分析與跟蹤
? ?質量管理
3. 人員管理
? ?員工賣場行為規范
? ?員工培訓、員工激勵
? ?顧客服務、銷售技巧的提升
? ?顧客投訴處理技巧
4. 促銷管理
? ?促銷之定義和目的
? ?促銷活動分類和方法
? ?品類促銷活動的組織、開展與檢討
5. 陳列管理
? ?百貨商場視覺陳列點的選擇
? ?貨品陳列要點
? ?如何利用道具陳列
6. 市場調查
? ?市場調查的策劃與組織
? ?市場調查有效項目的設定
? ?調查數據的反饋與分析
7. 顧客關系管理
? ?顧客基本資料收集技巧
? ?顧客意見及建議處理
? ?處理顧客異議與投訴

