學習對象

課程目標
研究生課程進修班招生簡章（北京）
為幫助在職人員在原有基礎上進一步提高學術水平，掌握堅實的理論基礎和系統的專業知識，進而更加適應經濟建設和社會發展的需要，北京大學心理學系在北京舉辦應用心理學專業（人力資源管理方向）研究生課程進修班。
一、招生對象及條件
1、 遵紀守法，品行端正，在教學、科研、專門技術、管理等方面做出成績的在職人員。
2、具有大學本科或大專畢業學歷的人員，且畢業后工作三年以上（即畢業證書簽發時間在29年7月(含)以前）。
3、參加課程班學習并擬申請碩士學位的人員，須已獲得學士學位并在獲得學士學位后工作三年以上，或雖無學士學位但已獲得碩士或博士學位者。已獲得的學士、碩士或博士學位為國（境）外學位的，其所獲的國（境）外學位需經教育部留學服務中心認證。
二、培養方向及目標
1、培養具有扎實的工業與組織心理學及現代人力資源管理與開發基礎，掌握行為科學、人事科學的基本理論，熟悉組織人力資源管理與開發的技能技巧與應用實務的專業人才。
2、幫助學員建立組織行為及人力資源管理與開發領域的厚實功底，特別著重很強的實際操作、實務管理與拓展技能。
三、學員結業及證書
1、研究生課程進修班的學員，完成培養方案所規定的課程，各科考試成績合格者（6分以上）即可結業。
2、結業學員名單和成績報經研究生院審查核準后，頒發由北京大學研究生院蓋章的《研究生課程進修班結業證書》。

課程內容
1、必修課（1門，共3學分）：
(1)組織行為學 (2)社會心理學
(3)決策管理 (4)普通心理學
(5)人事測量 (6)心理學研究方法
(7)領導行為學 (8)戰略人力資源
(9)績效管理 (1)薪酬管理
2、選修課（非考試課程，選擇性安排4-6門）：
(1)心理科學統計 (2)心理咨詢與治療
(3)發展與教育心理學 (4)變態心理學
(5)職業生涯管理 (6)組織文化管理
(7團隊管理 (8)招聘管理
(9)優勢管理 (1)全國統考心理學串講